Manager Student Succes Centrum 0,8 - 1,0 fte
Ben jij een gedreven en verbindende manager met een passie voor studentenwelzijn? Wij zoeken een gedreven manager die samen met de teams het Student Succes Centrum (SSC) implementeert bij DCTerra. In een tijd waarin kansengelijkheid cruciaal is, zorg jij ervoor dat elke student – ongeacht achtergrond of regio – de ondersteuning en begeleiding krijgt die hij of zij verdient.
Het SSC begeleidt bij ondersteuningsvragen, ontwikkelvragen en faciliteert studenten bij het zichzelf willen overtreffen.
Werken aan de toekomst als manager Student Succes Centrum
Het Student Succes Centrum heeft sinds de fusie in 2024 een nieuwe inrichting gekregen.
In deze fase is de inrichting duidelijk en zijn we bezig om de verbreding van ons aanbod verder vorm te geven.
Afgelopen jaar heeft een interim-manager geholpen om dit te realiseren en samen met het team de basis gelegd. Nu zijn we op zoek naar een permanente manager die dit verder wil vormgeven. Als Manager SSC ben je verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van de verdere ontwikkeling van het SSC. Het team bestaat uit circa 45 medewerkers en werken voor het grootste deel gedeconcentreerd in de 4 regio’s. Per regio zijn er contactpersonen die vanuit het SSC de activiteiten, het aanbod en de ondersteuning voor de regio coördineren. Concreet ga je:
- Leidinggeven: Je coacht, motiveert en stuurt op ontwikkeling van medewerkers.
- Verbinden: Je brengt interne en externe belanghebbenden samen en creëert draagvlak voor nieuw beleid en innovatieve oplossingen.
- Verbeteringen doorvoeren: Je hebt oog voor kansen en zet proactief stappen om processen en beleid te vernieuwen.
- Representeren: Je bent het gezicht van SSC binnen en buiten de organisatie en een aanspreekpunt voor alle betrokken partijen.
Werken bij DCTerra
Wij zijn sterkmakers van nu voor later. Dat zijn we voor ons onderwijs, onze studenten, leerlingen, regio, bedrijven én partners. Met elkaar verbinden staat hierin centraal. Want samen ontdekken we talenten. En samen kijken wij naar de toekomst. Zo ontstaat vertrouwen in onszelf, in de ander en in elkaar. Vanuit die basis doen en durven we. We ondernemen, tonen lef, begeleiden, coachen, ontdekken, proberen uit, zijn eigenwijs én pakken aan. Dat doen we graag samen met jou!
Veel mogelijkheden
Je krijgt hoe dan ook veel vertrouwen en vrijheid. We bieden een flexibele werkomgeving aan, waarbij hybride werken mogelijk is. En daarnaast op basis van een fulltime werkweek:
- tussen € 4.584,- en € 6.680,- bruto per maand (schaal 12). Het betreft een nieuwe functie met een indicatieve inschaling. Bij de harmonisatie van het functiehuis zal de inschaling van deze functie definitief worden vastgesteld.
- een opleidingsbudget voor je eigen groei. En organisatie brede workshops vanuit de interne academie.
- een tijdelijke aanstelling voor 1 jaar met uitzicht en de intentie tot verlenging of een vast dienstverband.
- een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris.
- een pensioenregeling bij ABP.
